海纳资讯网 海纳资讯网

当前位置: 首页 » 综合资讯 »

东湖评论:干部培训,为何要强化“人工智能”这一课?

近日,湖北省委党校“支点建设干部讲堂”第一课开讲。北京通用人工智能研究院院长朱松纯教授,为全省干部深入解读人工智能的发展态势与竞争格局。人工智能,正在走进各级干部培训课堂,成为履职的必备素养。这背后释放出一个清晰信号:在人工智能深刻重塑经济社会的今天,干部队伍不能做“旁观者”,必须懂技术、知趋势、明方向。

为什么干部要学人工智能?因为人工智能早已不是“未来时”,而是“进行时”,并决定着发展的“下一步”。从政务服务到城市管理,从产业转型到基层治理,人工智能已渗透到经济社会发展的方方面面。作为决策者、执行者、管理者,倘若对人工智能一知半解,拿什么去抢抓机遇?靠什么去防范风险?凭什么去推动政策落地?有人说,这是技术专家的事,干部只管“管方向”。这种观念早已过时。方向,源于对趋势的敏锐判断;机遇,来自对技术的深刻认知;风险防控,依托于对基本逻辑的准确把握。没有对人工智能的认知,把握机遇就少了抓手。认知上的短板,终将演变为发展上的落差。

干部学人工智能,到底学什么?不是学写代码,更不是当技术专家,而是学趋势、学应用、学治理。学趋势,是要看清方向,厘清人工智能发展到了什么阶段、未来走向哪里,分清产业“风口”与资本“泡沫”,不被虚假概念带偏;学应用,是要让技术落地,明晰AI能做什么、不能做什么,找准技术与本职工作的契合点;学治理,是要守住底线,掌握算法伦理、数据安全、隐私保护规则,在技术应用中把好“安全阀”。宜都市2026年青年干部强基提能培训班将人工智能纳入核心必学课程,正是抓住这一关键,助力年轻干部先“看见”前沿、再“看懂”逻辑、最终“看准”方向。放眼全省,武汉市开设“人工智能与城市治理”专题研修班,组织学员走进东湖高新区AI产业园实景教学;襄阳市实施“干部数智素养提升工程”,邀请行业专家上门授课;十堰市聚焦智慧文旅、乡村数字化,推出AI实操专题培训。省级引航、市县跟进,全省正加速形成数字素养提升新格局。

学用结合,才是最终落脚点。 培训不是“凑热闹”,更不是“完成任务”,学得怎么样,最终要靠工作实效检验。当前,湖北正加快建设中部地区崛起重要战略支点,人工智能正是撬动高质量发展、激活支点动能的关键杠杆。从智能制造到智慧农业,从智慧医疗到智慧文旅,AI应用场景无处不在。干部学得深不深、悟得透不透,直接关系政策精准度、资源配置效率、服务群众实效。这就要求培训不能搞“一阵风”,要常态化、精准化推进;更不能止步于课堂听讲,要引导干部在干中学、学中干,把AI知识转化为破解难题、推动工作的硬本领。

人工智能浪潮奔涌而至,干部能力提升刻不容缓。省委党校专题培训开了好头、树了标杆,为全省干部数智素养提升指明了方向。期待广大干部摒弃“等一等、看一看”的观望心态,以时不我待的紧迫感补齐数字短板,以空杯心态学技术、以实干作风用技术,在数字时代不掉队、不落伍,真正成为懂数字、善治理、能攻坚的行家里手,为湖北高质量发展注入强劲数智动能。

稿源:荆楚网(湖北日报网)

作者:郑素(宜都市“两江潮”网评团队,宜都市司法局)

责编:闻玉强

未经允许不得转载: 海纳资讯网 » 东湖评论:干部培训,为何要强化“人工智能”这一课?